2015年12月29日 星期二

都說沒有永恆的工作


 
在這機構工作還未有四年,自己部門便要面對巨大的重組,一半同級的同事被調遷到有關機構傳訊及公關的單位,而下級的同事將要運用新的工作模式,而過去隔鄰合作無間的同事也被分散到不同地區工作;我自己聽到上級的計劃也覺得複雜,不知將涉及多少範疇及層次的改動,有資歷較深的同事說這是在這機構工作近二十年來最大的轉變。

都說沒有永恆的工作,更何況工作以來到過很多大機構,機構傳訊及公關部門的角色總是令人懊惱,一個沒賺錢的機構卻定奪一整個機構的形象以至將來,究竟是重要還是不重要,根本也不是三言兩語說得清,難怪總是見到這部門在那裡也都要跟其他部門保持分離合拼的關係;只是沒料到這次改組跟我如此接近。

還記得三年多前初到這機構,曾為能夠在這架構較清晰及職責較穩定的地方工作,間中甚至還會憧憬自己會否在這裡工作超過十年甚至退休;不過在想得正面的同時,還是提醒自己這些俗世的事情沒有永恆,還是時刻儆醒就好,不要想得太遠,因為始終沒有忘記五年多前的教訓:當滿以為自己已掌握前路,將會平平安安在一個單位連續工作三年以完成一項工作,誰知兩三個情況巧合碰上,便已足以扭轉形勢。

這次來到這個俗稱半政府的機構,不少同事已工作超過十年,他們看來已再沒有轉工的打算,甚至還會覺得就算天子變,也輪不到他們變;所以他們跟我傾談,除了羨慕我過去曾嘗試不同範疇的工作外,從他們的字裡行間還會流露出他們早已計劃在這裡退休。聽到後,我大多只會一笑置之,但時刻還是叫自己保持清醒,因為誰能說得上將來會發生何事呢?

別說每個人的身體及家庭狀況不能估計,現今的社會和世界也真的變幻莫測,資訊及科技的發展令各環更緊扣在一起,也令所有轉變可以更快速、更難掌握,一地方的經濟及政治可以影響地球的另一端,何況在細小的香港及單一個機構內呢?有時只需一個狂莽的人,已可把世界反轉,而不幸地現在還有更多狂莽及失常的人哩!自從上次經歷了意想不到的結果,也時刻提醒自己隨時要面對轉變,別以為下個月還可安座同一位置。

也許這次還得先感恩,因為我的變動還不算大,上司不變、工作地方及職責也沒大變,還可有時間讓我先看看形勢,另外也為自己不過三年多便更新一次面對轉變的心態而高興,因為我也難保我在多年工作後也失卻面對轉變的能力。當然,這次外在的轉變是好還是不好,有時也實在難以說得清,我也不想自己這樣年輕便害怕轉變及抗拒轉變帶來的好處。

最好還是祈求上天保守,保持正面,誰又敢否定轉變一定不會帶來好處呢?正如若非當年被迫離開,又怎會有今天的工作呢?
181215

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